Odlično, upravo vas je direktor benda upravo postavio za vođu odjeljenja. Šta sad? Vaši glavni ciljevi su održati vašu sekciju sretnom, bez problema i odigrati dobru predstavu.
Koraci
Korak 1. Shvatite šta znači biti vođa odjeljenja
Biti vođa odjeljenja teže je nego biti vođa odjeljenja; ne samo da morate brinuti o svojoj muzici, već morate brinuti i o muzici svog odjeljka. To takođe ne znači da ćete postati neki diktator; morate pomoći svom odjeljku. To je slično kao biti administrator na web stranici; Vi ste redovni urednik, ali sa brisačem. Vi ste tu da služite ljudima u svom odjeljenju, a ne da vladate njima.
Korak 2. Vodite primjerom
Ovo ne samo da će vaš odjel znati šta treba učiniti, već je i vrlo ljubazna metoda vođenja. Najvjerojatnije ste izabrani zbog vaših vještina sviranja ili marširanja; sada je vrijeme da ih proslijedite.
Korak 3. Uspostavite prijateljske odnose sa svojim odjeljkom
Kad postanete prijatelji sa svojom sekcijom, vjerojatnije je da će vas poslušati, a vi ćete bolje osjetiti njihovu sposobnost sviranja.
Korak 4. Naučite i zapamtite svoju muziku
Kao voditelj odjela, od vas se očekuje da to znate prije svih ostalih. Ako ne poznajete svoju muziku, kako možete pomoći drugima sa njihovom muzikom?
Korak 5. Držite sekcije
Sekcije su vrijeme kada je vaša sekcija u fokusu, a ne cijeli ansambl. Pronađite teške odlomke i pređite preko njih sa svojim odjeljkom. Pokušajte započeti s onim što su uradili ispravno, a zatim prijeđite na ono što pokušavate popraviti, a zatim završite na dobroj noti kako biste bili sretni.
Korak 6. Pomozite svom odjeljku kad im zatreba
Pustite ih da vježbaju, ali ako vidite da se netko bori s ulogom ili je svira pogrešno, a da toga nije svjestan, idite i pomozite im.
Korak 7. Držite svoj dio prema njihovim obećanjima
Ako je neko rekao da će naučiti odlomak do sljedećeg utorka, neka ga spusti kad dođe sljedeći utorak. Ako nisu, pitajte ih zašto nisu.
Korak 8. Budite razumljivi
Ako neko ne može doći do odjeljenja jer mu je baka umrla, nemojte mu to držati. Ljudi imaju živote izvan škole i orkestra.
Korak 9. Nemojte se bojati lutati po svom odjeljku, sve dok se oni ponašaju pristojno
I dalje ste član svoje sekcije i vaša dodatna ovlaštenja ne znače da ne možete učestvovati u ostalim proslavama sekcije. Zapravo, trošenje više vremena na odjeljak samo vas čini boljim vođom. Pobrinite se da se igranje igra u odgovarajuće vrijeme i ne ometa produktivnost
Korak 10. Držite odjeljak pod kontrolom
To ne znači da im naređujete, ali kad im to izmakne kontroli, obavijestite ih. Ako je potrebno, potražite pomoć od drugog vođe sekcije ili direktora ansambla. Zapamtite, vrijeme za probu je ograničeno i bitno za uspjeh cijelog ansambla. Neka vaš dio bude tih i koncentriran kako ne bi propustili važna uputstva.
Korak 11. Slušajte obje strane sukoba
Ako postoji sukob između dvije strane, vjerovatno ćete morati biti posrednik između obje strane. Ako počne fizički, držite ih odvojeno i recite nekome da dobije pomoć od odrasle osobe što je prije moguće.
Korak 12. Budite na istoj stranici kao i vaš vođa odsjeka, ako ga imate
Ako svom odjeljku govorite nešto potpuno drugačije od drugog vođe odjeljka, to će samo zbuniti vaš odjeljak.
Korak 13. Sjetite se tima
Bez obzira na ciljeve koje imate za svoju sekciju, ne gubite iz vida ono što je najbolje za cijeli ansambl. Svaka sekcija mora raditi zajedno kako bi postigla ono što je najbolje za cijeli ansambl. Ciljevi vaših muzičkih direktora i bubnjeva trebaju imati prioritet nad vašim. Takođe, biti vođa odjeljenja je privilegija, a ne pravo. Upamtite … s velikom moći dolazi i velika odgovornost, kako je rekao ujak Ben.
Korak 14. Uvijek razmislite šta biste mogli učiniti da se poboljšate, niste savršeni
Učinite sebe pristupačnim i pitajte šta trebate učiniti da poboljšate svoje vještine ili kako se snalazite u situacijama.
Korak 15. Priznajte da ponekad griješite
Nema ničeg iritantnijeg od toga da imate vođu koji misli da su u svemu u pravu. Čovjek ste, griješite i budite dovoljno velika osoba da priznate svoje greške i nastavite dalje.
Korak 16. Ne zadržavajte se na greškama koje vaš odjeljak čini, brzo riješite problem pa krenite dalje
Znate kako nastavnici brbljaju o tome kako gubimo vrijeme pričajući, ali učitelj 20 minuta gubi vrijeme svima? Ne budi taj vođa, reci ono što imaš da kažeš brzo.
Korak 17. Ostanite pozitivni ako imate loš stav, cijeli će vas odjeljak slijediti
Ako imate loš dan, recite svom odjelu, a zatim se pogurajte da budete pozitivni. Ovo će povećati produktivnost i učinit će vašeg direktora sretnim.
Savjeti
- Dajte sve od sebe da ponudite savjet na način koji ne povrijeđuje ničija osjećanja. Na primjer, umjesto da vičete na njih jer uvijek propuštaju istu slučajnost, recite nešto poput "usput, postoji stan B u mjeri 7 … provjerite jeste li ga svi označili". Reči su ključne.
- Napravite sekcijske majice!
- Organizujte zabave u sekcijama na kojima se svi u odeljku mogu povezati i zabaviti
- Nahrani ih. Hrana je odlična motivacija, a vašem odjelu nudi i priliku da se međusobno povežu. Donesite doručak ujutro za takmičenje ili bez razloga dijelite mala peciva. Voljet će vas zbog toga.
- Budite duhoviti i kreativni kako biste motivirali svoj odjeljak da radi dobro. Čak i ponekad budite spremni žrtvovati svoje dostojanstvo da biste to učinili. Mogli biste pokušati sklopiti "dogovor" sa svojim odjeljkom, pa ako vas svi ispune, mogu vas naterati ili učiniti da učinite nešto drugo smiješno. Napravite šašave šešire svijetle boje koje će ljudi nositi kad im je potrebno fokusiranje (sve u zabavi, naravno).
- Budući da ćete vjerojatno moći voziti dok vaš odjeljak neće biti, ponudite im da ih odvezu kući s treninga ili takmičenja ako im zatrebaju.
- Recite svima da ranije dođu na odjele. Na ovaj način vrijeme neće biti izgubljeno čekajući da se ljudi pojave.
- Prenesite tradiciju odeljka; rukovanja, tradicije prije natjecanja/igre, bilo kakve neobične izreke itd. Ovo će održati tradiciju živom i uspostavit će osjećaj da ste dio nečega.
- Organizujte druženje sa svojom sekcijom. Ovo će vam pomoći da se povežete sa vašim odjeljkom.
- Nazovite svoju sekciju tjedan dana prije početka benda. Podsjetite svoj odjeljak da se pojavi u kampu bendova i predložite im da vježbaju kako ne bi morali nadoknaditi tijekom kampa benda.
- Donesite poklone ili poslastice u odjeljak kada zaslužuju. Na primjer, ponesite sladoled ili sladoled na kraju vrućeg ljetnog kampa.
- Ako je praktično, pokušajte stupiti u kontakt s bivšim vođama odjeljenja vaše sekcije i zatražiti im pomoć. Ovo je odličan način za učenje od drugih, pogotovo ako niste obraćali mnogo pažnje na svoje stare vođe odjeljenja.
- Dajte nagrade! Zaista jednostavan i smiješan način da motivirate svoj odjeljak je da im date naljepnice kada dobro obave posao. Iz nekog razloga ovo funkcionira. Ponudite organiziranje filmske zabave ako svi zapamte svoju muziku do određenog datuma.
- Pohvalite svoje ljude, recite im koliko su dobri u ovom dijelu prije nego nešto ispravite.
Upozorenja
- Zapamtite: Dobar vođa je nesebičan. Preuzmite krivicu; odajte kredit.
- Ne budi šef. Tanka je linija između toga da se potvrdiš i da si samo kreten.
- Pazite da ne budete previše gladni energije; zapamtite da biti vođa odjeljenja ne znači da morate kontrolirati svaki minut života vašeg odjeljenja.
- Ne dozvolite da drugi ljudi u vašem odjeljku govore vama ili vašem odjeljku šta trebate učiniti. Vi ćete imati više iskustva, pa ćete vjerojatno znati bolje od svog odjeljka. Slušajte savjete, ali donosite vlastite odluke.
